مهاجرت به چین از طریق کار (شرایط 2021)

موسسه سروش فردا در زمینه مهاجرت تحصیلی و کاری خدماتی ارائه نمی دهد.

خانه » چین » مهاجرت به چین از طریق کار (شرایط 2021)

✅ بررسی مهاجرت به چین از طریق کار

نوع ویزایی که به منظور استخدام نیروی کار در چین اعطا می‌شود یکی از مهمترین شرایط کار در چین برای متقاضیان خارجی است. بنابراین اگر قصد مهاجرت به چین از طریق کار را دارید، باید با انواع ویزای کاری آشنا شوید. چین نیز مانند بسیاری از کشورهای دیگر لیست مشاغل مورد نیاز خود را آماده می‌کند که از آن جمله می‌توان به لیست مشاغل خانگی در چین نیز اشاره کرد. در این مقاله کلیه موارد مربوط به مهاجرت کاری به چین شامل شرایط کار درچین، مراحل دریافت ویزا و حقوق کارگر در چین بررسی خواهد شد.

آدرس اینستاگرام موسسه سروش فردا: eurolife@ کلیک کنید.

در نظر داشته باشید مشاورین موسسه حقوقی سروش فردا، همگی تعلیم کافی را برای پاسخگویی به سوالات شما دیده‌اند. می‌توانید پس از خواندن این مقاله با موسسه حقوقی سروش فردا تماس بگیرید و مشاوره کامل رایگان دریافت کنید.

همچنین می‌توانید سوالات خود را در بخش پرسش و پاسخ این مقاله نیز مطرح کنید تا توسط مشاورین ارشد موسسه به آنها پاسخ داده شود.

1. شرایط مهاجرت به چین از طریق کار چیست؟

شرایط مهاجرت به چین از طریق کار با توجه به نوع ویزایی که دریافت می‌کنید، متفاوت خواهد بود. به منظور دریافت ویزای کاری چین باید پاسپورت و برخی مدارک و مستندات دیگر را ارائه کنید که در بخشی از این مقاله به آن می‌پردازیم.

همه متقاضیانی که قصد مهاجرت به چین از طریق کار را دارند، باید در اداره مهاجرت چین ثبت نام کرده و از قوانین و شرایط کار در چین پیروی کنند.

متقاضیانی که موفق به دریافت ویزای کار چین شده‌اند و به این کشور سفر کرده‌اند باید ظرف مدت 24 ساعت پس از ورود در اداره امنیت این کشور (PSB) ثبت نام کنند.

مراحل دریافت اقامت موقت چین

• مراجعه به نزدیکترین کلانتری
• ارائه پاسپورت به کارشناس مروبطه
• ارائه سند یا اجاره نامه برای محل اقامت
• تکمیل فرم ثبت نام اقامت موقت
• تأیید ثبت نام و ارائه اقامت موقت

طبق قانون کار در کشور چین، زمانی که می‌خواهید برای اقامت دائم اقدام کنید، ارائه فرم ثبت نام اقامت موقت ضروری است.

2. مراحل درخواست ویزا برای استخدام نیروی کار در چین کدامند؟

به منظور اشتغال در چین و در نتیجه بهره مندی از حقوق کار و کارگر در چین، باید ابتدا شغلی مناسب را از میان لیست مشاغل مورد نیاز یا لیست مشاغل خانگی در چین انتخاب کنید. پس از آن می‌توانید برای دریافت پیشنهاد کاری اقدام کنید.

به منظور ارائه درخواست ویزای کار چین باید به سفارت چین یا مرکز خدمات درخواست ویزا مراجعه کنید. زمانی که شما مدارک و مستندات لازم را ارائه می‌دهید، کارشناس مربوطه آن ها را بررسی کرده و برای صدور امتیاز مجوز کاری اقدام می‌کند.

اکثر متقاضیان مهاجرت به چین از طریق کار، برای دریافت ویزای نوع Z درخواست می‌دهند. با دریافت این ویزا و پس از ورود به چین، باید ظرف مدت 30 روز برای مجوز اقامت چین درخواست دهید.

مراحل دریافت اعلامیه کار چین

پیش از دریافت ویزای کار و اقامت در چین، ابتدا باید برای اخذ سند اعلامیه کار چین اقدام کنید. سند اعلامیه کار چین توسط وزارت منابع انسانی و تأمین اجتماعی این کشور صادر می‌شود.

کارفرما برای اخذ مجوز کار برای متقاضی خارجی، باید مدارک و مستندات زیر را ارائه دهد.

• اسکن تمامی صفحات پاسپورت
• گزارش معاینه پزشکی از یک بیمارستان مجاز
• عکس پاسپورتی جدید
• توصیه نامه
• مدارک عدم سوء پیشینه کیفری
• ارائه گواهینامه TEFL/TESOL برای موارد آموزشی

مدارک لازم برای دریافت ویزای کار چین

• پاسپورت معتبر
• عکس پاسپورتی جدید
• اعلامیه کار چین
• پیشنهاد کاری معتبر و رسمی
• مدارک تحصیلی
• سوابق شغلی و رزومه کاری
• گواهی پزشکی
• مدرک عدم سوء پیشینه کیفری
• فرم تکمیل شده درخواست ویزا
• مدارک تمکن مالی
• مدارک محل اقامت شامل رزرو هتل یا اجاره خانه
• مدارک سفر شامل رزرو بلیط هواپیما

زمانی که فرم درخواست ویزای کاری چین را ارسال می‌کنید، می‌توانید برای ویزای یکبار ورود یا چندبار ورود درخواست دهید. بنابراین با توجه به نوع ویزایی که دریافت کرده‌اید اجازه یک یا چند بار سفر به چین را در مدت اعتبار ویزا خواهید داشت.

جالب است بدانید که سفر از هنگ کنگ به ماکائو، یک ورودی جدید محسوب می‌شود، بنابراین اگر قرار است سفرهای این چنینی در طول اقامت خود داشته باشید، بهتر است ویزای چندبار ورود دریافت کنید.

اما اگر اقامت کاری شما در چین شامل چنین سفرهایی نیست، پیشنهاد می‌کنیم ویزای یکبار ورود دریافت کنید چون در مقایسه با ویزای چندبار ورود، هزینه کمتری دارد.

مدارک لازم برای مهاجرت به چین از طریق کار و دریافت اقامت

به منظور دریافت اجازه اقامت چین، باید با در دست داشتن مدارک زیر به مرکز خدمات یا Exit-Entry مراجعه کنید.

• پاسپورت معتبر
• عکس پاسپورتی جدید
• فرم تکمیل شده ثبت نام
• فرم تکمیل شده درخواست اقامت
• گواهی بهداشت و درمان

3. شرایط لازم برای بهره مندی از حقوق کارگر در چین چیست؟

کارفرمایان برای استخدام نیروی کار در چین باید دقیقاً طبق قوانین کار در چین عمل کنند. بنابراین کارفرمایان چینی که قصد استخدام یک نیروی کار در چین را دارند باید قوانین و مقررات محلی وضع شده در مورد مهاجران و متقاضیان خارجی را اجرا کنند. متقاضیان خارجی به منظور بهره مندی از حقوق کارگر در چین باید شرایط زیر را داشته باشند.

• سن متقاضی باید بالای 18 سال باشد.
• متقاضی باید گواهی سلامت جسمی ارائه کند.
• متقاضی باید گواهی عدم سوء پیشینه کیفری ارائه دهد.
• متقاضی باید پیشنهاد کاری دریافت کند.
• متقاضی باید مهارت کافی برای انجام شغل را داشته باشد.
• متقاضی باید پاسپورت معتبر ارائه دهد.

4. انواع ویزای کار برای مهاجرت به چین از طریق کار کدامند؟

کشور چین دارای ویزاهای مختلفی است که هر کدام برای هدف مشخصی اعطا می‌شوند. در ادامه مقاله به معرفی انواع ویزای کار برای مهاجرت به چین از طریق کار می‌پردازیم، بنابراین اگر اشتغال در این کشور برنامه ریزی می‌کنید اطلاعات این بخش برای شما بسیار مفید خواهد بود. توجه داشته باشید که نوع ویزایی که دریافت می‌کنید شرایط کار در چین را برای شما تعیین خواهد کرد. کارفرمایان نیز برای استخدام نیروی کار در چین باید با انواع ویزای کاری آشنا باشند. لذا پیشنهاد می‌کنیم مطالب زیر را با دقت بخوانید.

ویزای Z

ویزای نوع Z برای آن دسته از متقاضیان مهاجرت به چین از طریق کار صادر می‌شود که قصد اقامت بیشتر از 6 ماه را در این کشور دارند. بنابراین این نوع ویزا، از جمله متداول ترین انواع ویزای کاری چین است.

ویزای D

ویزای نوع D برای آن دسته از متقاضیان مهاجرت به چین از طریق کار صادر می‌شود که قصد اقامت دائم در این کشور دارند.

ویزای X1/2

X حرف اول کلمه xuéshēng، به معنای دانشجو است. ویزای نوع X برای دانشجویانی صادر می‌شود که مدت زمان تحصیل آن ها در چین بیش از 180 روز به طول می‌انجامد. برای این دانشجویان ویزای X1  صادر خواهد شد. اما برای دانشجویانی که دوره تحصیل آن ها در چین کمتر از 180 روز به طول می‌انجامد، ویزای X2 صادر خواهد شد.

ویزای J1/2

J حرف اول کلمه jìzhě، به معنای روزنامه نگار یا خبرنگار خارجی است. ویزای نوع J برای متقاضانی صادر می‌شود که خبرنگار یا روزنامه نگار بوده و برای مدت مشخصی به چین سفر می‌کنند.

اگر خبرنگار یا روزنامه نگار مقیم سازمان های خبری خارجی مستقر در چین باشد، ویزای J1 با مدت اقامت بیش از 180 روز برای او صادر می‌شود.

اگر خبرنگار یا روزنامه نگار قصد پوشش اخبار چین برای مدتی کوتاه را داشته باشد، ویزای J2 با مدت اقامت کمتر از 180 روز برای او صادر خواهد شد.

ویزای M

ویزای M در واقع نوعی ویزای تجاری است که طبق شرایط کار در چین صادر شده و معمولاً دارای مدت اعتباری بین 30 تا 60 روز است.

ویزای R

ویزای نوع R طبق قوانین کار در چین برای کسانی صادر می‌شود که جزو استعدادهای درخشان هستند یا داری مهارت خاصی هستند.

ویزای F

این نوع ویزا برای تبادل دانشجویان، شرکت کنندگان در تورهای تحصیلی و مطالعاتی یا بازدیدکنندگان صادر شده و مدت اعتبار آن معمولاً بین 30 تا 90 روز است.

ویزای S1/2

ویزای S1/2 تنها برای متقاضیانی صادر می‌شود که قصد دیدار از خانواده غیرمقیم خود را دارند.

ویزای Q1/2

ویزای Q1/2 تنها برای کسانی صادر می‌شود که قصد دیدار خانواده مقیم خود را دارند.

البته چین ویزاهای دیگری نیز دارد که از آن جمله می‌توان به موارد زیر اشاره کرد:

• ویزای C، حرف اول واژه chuányuán به معنای خدمه
• ویزای L، حرف اول واژه lǎowài به معنای گردشگر یا خارجی
• ویزای G، حرف اول واژه guòjìng به معنای حمل و نقل

5. برای استخدام نیروی کار در چین چطور باید ویزای Z را دریافت کرد؟

کارفرمایان به منظور استخدام نیروی کار در چین باید پیشنهاد کاری برای متقاضیان مهاجرت به چین از طریق کار ارسال کنند. متقاضیان نیز پس از دریافت پیشنهاد کاری و به منظور بهره مندی از حقوق کارگر در چین، با ارائه مدارکی می‌توانند نسبت به دریافت ویزای نوع Z اقدام کنند. تنها در این صورت است که کار در چین قانونی بوده و متقاضی می‌تواند از حقوق کارگر در چین بهره مند شود.

بنابراین پس از جستجوی کار در چین می‌توانید با کارفرما ارتباط گرفته و به منظور زندگی و کار در چین برای عقد قرارداد کاری اقدام کنید. به منظور انتخاب شغل نیز می‌توانید از لیست مشاغل مورد نیاز یا همچنین لیست مشاغل خانگی در چین استفاده کنید. در ادامه به کلیه مراحل برای دریافت ویزای نوع Z برای مهاجرت به چین از طریق کار می‌پردازیم.

مراحل دریافت ویزای کاری نوع Z

• پس از مذاکره با کارفرما، یک قرارداد کاری امضا کنید.
• کارفرما باید برای دریافت مجوز استخدام برای متقاضی مهاجرت به چین از طریق کار، اقدام کند. این مرحله حداقل 4 به طول می‌انجامد.
• پروانه اشتغال به کار در چین با مدت اعتبار 6 ماهه برای کارمند صادر شده که کارفرما برای دریافت آن باید اقدام کند.
• کارفرما باید برای دریافت نامه درخواست ویزای نوع Z، اسناد و مدارکی را به دفتر امور خارجه کشور چین ارائه دهد. این مرحله حداقل 5 روز به طول می‌انجامد.
• کارمند باید با در دست داشتن قرارداد کاری و مدارک و مستندات لازم، به سفارت چین مراجعه کرده و برای دریافت ویزای نوع Z درخواست دهد.
• پس از دریافت ویزا، کارمند تنها 30 روز فرصت دارد تا به کشور چین سفر کند.
• ظرف مدت 15 روز پس از ورود به خاک کشور چین، کارفرما و کارمند باید درخواست اجازه کار خود را به اداره کار و تأمین اجتماعی این کشور ارائه دهند. این مرحله 3 روز به طول می‌انجامد.
• پس از 10 روز از ارائه درخواست، اجازه کار در چین برای متقاضی صادر خواهد شد.

با توجه به اینکه هر کدام از مراحل فوق چقدر زمان می‌برند می‌توان نتیجه گرفت که مهاجرت به چین از طریق کار، از ابتدا تا دریافت مجوز کاری، بین 4 الی 6 هفته زمان می‌برد.

6. سیستم امتیاز بندی چین برای استخدام نیروی کار در چین به چه صورت است؟

کشور چین میزان ارزش آفرینی متقاضی مهاجرت به چین از طریق کار را بر اساس معیارهای مختلف ارزیابی می‌کند. این امر در مرحله بررسی درخواست مجوز کاری صورت می‌پذیرد. متقاضی برای مهاجرت کاری به چین چندین روش انتخاب شغل دارد که شامل انتخاب شغل از لیست مشاغل مورد نیاز، انتخاب از لیست مشاغل خانگی در چین یا استفاده از سایت های کاریابی است. در این میان، متقاضی از ابتدای امر یا پس از چند سال اقامت می‌تواند از سیستم امتیازبندی چین نیز استفاده کند.

با توجه به میزان امتیازی که در این سیستم دریافت خواهید کرد، مزایایی برای شما در نظر گرفته خواهد شد. در این سیستم معیارها و شاخص های بسیاری سنجیده می‌شوند که در ادامه به بررسی آن ها می‌پردازیم.

شاخص حقوق سالانه

میزان حقوق سالانه	امتیاز
کمتر از 50.000 CNY	0 امتیاز
بین 50.000 تا 70.000 CNY	5 امتیاز
بین 70.000 تا 150.000 CNY	8 امتیاز
بین 150.000 تا 250.000 CNY	11 امتیاز
بین 250.000 تا 350.000 CNY	14 امتیاز
بین 350.000 تا 450.000 CNY	17 امتیاز
بیشتر از 450.000 CNY	20 امتیاز

شاخص مدارک تحصیلی یا مهارت های شغلی برای کار پس از تحصیل در چین

مدرک تحصیلی	امتیاز
کمتر از لیسانس	0 امتیاز
مدرک لیسانس / کارگر سطح بالا	10 امتیاز
مدرک کارشناسی ارشد / کارشناس فنی	15 امتیاز
مدرک دکترا / بالاترین مدرک حرفه ای بین المللی	20 امتیاز

شاخص تجربه کاری

میزان سابقه کاری	امتیاز
زیر دو سال سابقه کاری	0 امتیاز
2 سال سابقه کاری	5 امتیاز
بیش از 2 سال سابقه کار (1+ امتیاز برای هر سال تا 20 سال)	6-20 امتیاز

شاخص مدت زمان تجربه کار در چین

مدت زمان اشتغال در چین	امتیاز
زیر 3 ماه	0 امتیاز
بین 3 تا 6 کاه	5 امتیاز
بین 6 تا 9 ماه	10 امتیاز
بیش از 9 ماه	15 امتیاز

شاخص محل اشتغال

محل اشتغال	امتیاز
مناطق غربی، مناطق صنعتی، منطقه شمال شرقی و شهرستان های فقیر	10 امتیاز

شاخص سن

سن	امتیاز
بین 18 تا 25 سال	10 امتیاز
بین 26 تا 45 سال	15 امتیاز
بین 46 تا 55 سال	10 امتیاز
بین 56 تا 60 سال	5 امتیاز
بالای 60 سال	0 امتیاز

شاخص مهارت ماندراین*

سطح مهارت	امتیاز
فاقد مهارت	0 امتیاز
مهارت سطح HSK1	1 امتیاز
مهارت سطح HSK2	2 امتیاز
مهارت سطح HSK3	3 امتیاز
مهارت سطح HSK4	4 امتیاز
مهارت سطح HSK5 یا بالاتر	5 امتیاز
لیسانس یا بالاتر که به زبان چینی تدریس می‌شود	5 امتیاز

*مهارت ماندراین (Mandarin Proficiency)

Hanyu Shuiping Kaoshi که به اختصار به آن HSK نیز گفته می‌شود در واقع آزمون استاندارد مهارت زبان چینی برای متقاضیان خارجی است. این آزمون برای افراد غیر بومی مانند متقاضیان مهاجرت به چین از طریق کار یا تحصیل برگزار خواهد شد.

موارد اضافی

موارد اضافی	امتیاز
تبعه سابق چین	5 امتیاز
فارغ التحصیل از دانشگاه های سطح بالا	5 امتیاز
سابقه کار در یک شرکت Fortune500**	5 امتیاز
حق ثبت اختراع یا مالکیت معنوی	5 امتیاز
5 سال سابقه کار در چین	5 امتیاز
استعداد مورد نیاز برای توسعه اقتصادی منطقه (در سطح منطقه ای)	1-10 امتیاز

**Fortune500

مجله Fortune به عنوان یکی از معتبرترین مجلات حوزه تجارت، هر ساله لیستی از 500 شرکت برتر سراسر دنیا آماده می‌کند.

7. دریافت ویزای کاری برای متقاضیان مهاجرت به چین از طریق کار چقدر زمان می‌برد؟

با توجه به اینکه کارفرمایان چینی برای استخدام نیروی کار در چین باید مراحل مختلفی را طی کنند و پس از آن نیز متقاضی خارجی برای بهره مندی از حقوق کارگر در چین و کار قانونی باید مراحل مربوط به خود را طی کند.

دریافت ویزا بین 4 تا 6 هفته زمان می‌برد.

8. هزینه دریافت ویزای کاری برای متقاضیان مهاجرت به چین از طریق کار چقدر است؟

همانطور که اشاره کردیم، به منظور اشتغال قانونی در چین و بهره مندی از حقوق کارگر در چین، باید برای دریافت ویزای کاری اقدام کنید. هزینه دریافت ویزای کار، به نوع ویزا و کشور مبداء بستگی دارد.

هزینه ویزای کار در چین برای متقاضیان خارجی بین 1000 CNY تا 1500 CNY است.

کلیه متقاضیان مهاجرت به چین از طریق کار، برای اشتغال قانونی در این کشور باید ویزای نوع Z را دریافت کنند. بنابراین تفاوتی ندارد شغل مورد نظر را از طریق لیست مشاغل مورد نیاز یا لیست مشاغل خانگی در چین انتخاب کرده‌اید یا از طریق سایت‌ های کاریابی در چین اقدام کرده‌اید. در هر صورت ممکن است برای دریافت ویزا نیاز باشد هزینه های زیر را پرداخت کنید.

سطح خدمات	هزینه سفارت	هزینه خدمات	هزینه حمل دریایی	جمع هزینه ویزا
سرویس منظم	145 دلار آمریکا	169 دلار آمریکا	36 دلار آمریکا	350 دلار آمریکا
سرویس ویژه	145 دلار آمریکا	199 دلار آمریکا	36 دلار آمریکا	380 دلار آمریکا
سرویس اکسپرس پلاس	170 دلار آمریکا	249 دلار آمریکا	36 دلار آمریکا	455 دلار آمریکا

9. آیا لیست مشاغل خانگی در چین انتخاب خوبی برای مهاجرت به چین از طریق کار است؟

طبق قوانین و شرایط کار در چین و با هدف بهره مندی از بیشترین میزان حقوق کارگر در چین، باید در مرحله انتخاب شغل بسیار دقت کنید. در حال حاضر مشاغل متنوعی در لیست مشاغل مورد نیاز چین در سال 2021 و حتی لیست مشاغل خانگی در چین وجود دارند، اما اینکه شما کدام شغل را انتخاب می‌کنید با آینده کاری و میزان رفاه زندگی شما در چین گره خورده است.

همانطور که اشاره کردیم، طبق قوانین کار در چین، کلیه متقاضیان مهاجرت به چین از طریق کار، باید پیشنهاد کاری یا قرارداد کاری داشته باشند. در ادامه پرتقاضاترین مشاغل در چین را به شما معرفی خواهیم کرد.

• تدریس زبان انگلیسی
• تجارت
• IT
• رسانه
• ترجمه
• بازاریابی و فروش
• رشته های مهندسی
• مشاغل مدیریتی
• حسابداری
• گردشگری و توریسم
• صنایع غذایی و آشامیدنی
• هنر، موسیقی و اجرا

بهترین انتخاب از میان لیست مشاغل خانگی در چین

• تدریس زبان انگلیسی و فرانسه
• تدریس در زمینه های مختلف مانند دروس مدرسه و موسیقی
• تولید محتوا
• مربی کودکان
• طراحی و گرافیک
• ویراستاری
• توسعه دهنده وب

مشاغلی که در فوق به آن ها اشاره کردیم، می‌توانند برای برخی از افرادی که وقت اضافی دارند یا مشغول تحصیل هستند، انتخابی بسیار مناسب باشد. شرایط کار دانشجویی در چین بسیار ساده است و طبق مراحل کار در چین می‌توانید یکی از این مشاغل خانگی را انتخاب کنید یا شغلی پاره وقت داشته باشید.

10. پردرآمدترین مشاغل چین در سال 2021 برای متقاضیان خارجی کدامند؟

در بخش های قبلی با نحوه کار در چین و بهترین و پرتقاضاترین مشاغل آشنا شدید. در جدول زیر می‌توانید پردرآمدترین مشاغل چین را ببینید.

نام شغل	حداقل درآمد
جراح / پزشک	109.000 CNY
قاضی	91.500 CNY
وکیل	74.100 CNY
مدیر بانک	69.700 CNY
مدیر ارشد اجرایی	65.400 CNY
مدیر ارشد مالی	61.700 CNY
ارتودنتیست	58.800 CNY
استاد دانشگاه	52.300 CNY
خلبان	43.600 CNY
مدیر مارکتینگ	39.200 CNY

11. ساعت کاری و شرایط اضافه کاری در کشور چین چگونه است؟

ساعت کاری در چین شامل 8 ساعت کار در روز و 40 ساعت کار در هفته است. اگر کارمند یا کارگری بیشتر از این میزان کار کند، مزایای زیر را دریافت خواهد کرد.

• 150% از حقوق هر ساعت کار عادی برای اضافه کاری در روز کاری
• 200% از حقوق هر ساعت کار عادی برای اضافه کاری در روزهای استراحت
• 300% از حقوق هر ساعت کار عادی برای اضافه کاری در روزهای تعطیل قانونی

12. حداکثر و حداقل حقوق پرداختی در چین چقدر است؟

حداکثر حقوق پرداختی در چین ماهانه 131.000 CNY و حداقل حقوق پرداختی نیز 7.410 CNY است. متوسط حقوق پرداختی نیز ماهانه 29.300 CNY است.

13. با مهاجرت به چین از طریق کار می‌توان اقامت دائم این کشور را دریافت کرد؟

با وجود اینکه اخذ ویزای کاری چین کار دشواری است، علت آن نیز جمعیت بالا و نرخ بیکاری بالای این کشور است، اما با انتخاب شغلی مناسب می‌توانید از مزایای مهاجرت به این کشور خصوصاً حقوق کارگر در چین بهره مند شوید.

پس از 5 سال کار قانونی در چین و پرداخت به موقع بیمه و مالیات می‌توانید برای اقامت دائم چین درخواست دهید.

14. هزینه زندگی در چین برای متقاضیان مهاجرت به چین از طریق کار چقدر است؟

هزینه زندگی در چین به عوامل مختلفی بستگی دارد که از آن جمله می‌توان به سبک زندگی، تعداد اعضای خانواده و شهر محل اقامت اشاره کرد.

هزینه زندگی در چین به صورت میانگین 41.60% کمتر از ایران است. هزینه اجاره خانه در چین به صورت میانگین 60.90% کمتر از ایران است.

هزینه زندگی یک فرد بدون در نظر گرفتن اجاره خانه، ماهانه 552.10 دلار آمریکا و هزینه زندگی یک خانواده 4 نفره بدون در نظر گرفتن اجاره خانه، ماهانه 2011.30 دلار آمریکا است.

---

سوالات متداول مهاجرت به چین از طریق کار